Redacción Extracrew 
13/06/2018 
La estructura de Iberia sigue adelgazando.
El plan de prejubilaciones y bajas voluntarias afectará a 955 empleados hasta 2019
Iberia ya tiene perfilada la estructura financiera para ejecutar su último Expediente de Regulación de Empleo (ERE).
El ajuste, basado en prejubilaciones y bajas incentivadas voluntarias, que afectará a hasta 955 empleados de todos sus colectivos y tendrá vigencia hasta finales de 2019, ya ha sido acordado con los sindicatos.
Según consta en las cuentas anuales de IB Opco Holding, la compañía liderada por Luis Gallego estima en 180 millones de euros el coste del ERE, de los que 10 millones corresponden al plan de salidas del área internacional.
Para sufragarlo, Iberia provisionó 180 millones el año pasado, en el que firmó un préstamo de 200 millones con su matriz IAG que vence en 2022.
Cargando ...